Standard Training & Assessment Reward (STAR) Scheme

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Marche vers la mission de construction d'une Inde qualifié et employable, Centum Learning vient de faire un autre grand bond en mettant en œuvre le projet du National Skill Certification and Monetary Reward récemment lancé par le Gouvernement indien.

Le Ministre des Finances, P. Chidambaram, en présentant le Budget de l'Union 2013-2014 a annoncé un projet de récompense pécuniaire visant à encourager les jeunes à intégrer volontairement les programmes de développement des compétences. Le projet Standard Training & Assessment Reward ou STAR offre une récompense pécuniaire aux candidats dès une achèvement réussi du programme et une certification par la suite. La récompense pécuniaire sera entièrement financée par le Ministre des Finances, Gouvernement Indien, et sera allouée à travers un virement bancaire direct sur les comptes des bénéficiaires. Il est par conséquent obligatoire pour les candidats inscrits de disposer d'une carte Aadhaar avant que l'évaluation et le certification ne soient achevées.

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Les programmes de formation dans le cadre du projet sont prévus pour le développement et la certification des compétences selon les normes de l'industrie. Les processus d'évaluation et de certification concernés sont basés sur des règles strictes conformes aux National Occupational Standards. Centum Learning collabore avec le National Skill Development Council (NSDC) et les Sesctor Skill Councils (SSC) respectifs dans le cadre de cet ambitieux projet pour offrir aux jeunes une opportunité sans précédente afin de se faire certifier et obtenir le retour sur investissement de la formation et de la certification. Dans le cadre de ce projet, Centum Learning offre une formation en compétences sur les programmes reconnues de l'industrie afin de d'orienter et de former les jeunes en compétence dans divers rôles d'emploi à travers les secteurs d'emploi prioritaire y compris, les ventes de produit de la télécommunication et de la vente au détail organisée, les compétences du service client en BPO, l'installation en télécommunication & la réparation des pannes, les opérations & l'entretien des équipement de la tour de télécommunication, les pierres précieuses et les bijoux, etc.

Quelques étapes ont été franchies à présent:

Nombre total de candidats inscrits:

Plus de 8500

Nombre total d'États:

8 ( Andhra Pradesh, Himachal Pradesh, Punjab, Rajasthan, Odisha, Haryana, Madhya Pradesh and Chhattisgarh)

Programmes:

Vente au détail et Télécommunications

  • Dans le projet STAR, Centum Learning a lancé la première promotion en août sous l'égide du BPO en Noida. Ce programme a été conçu pour les débutants qui ont juste intégré le centre d'appel. Le programme de formation a pour priorité d'inculquer les compétences du Service Client surtout dansle secteur de la télécommunication pour les nouvelles recrues.
  • Centum Learning a lancé plusieurs promotion de formation dans huit États notamment: Andhra Pradesh, Himachal Pradesh, Punjab, Rajasthan, Odisha, Haryana, Madhya Pradesh, Chhattisgarh. Plus de 3500 candidats ont été formés sur les compétence particulière du secteur de la vente au détail et des télécommunications.

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