Formation en entreprise

Nous sommes persuadés au Centum Learning que la fourniture d'un enseignement de qualité & les solutions de développement des compétences ont un impact direct & mesurable sur les principaux indicateurs de rendement du client.

Toute solution fournit devient obsolètessi cela n'a pas d'incidence survotre objectif principal, les resultats de votre affaires, votre rentabilité, les KPIs pour ne citer que quelques exemplesQuel que soit la situation, elle optimise la productivité au point de vente au détail; en améliorant les notes CSAT pour un grand opérateur de télécommunication; en améliorant les notes de la Qualité du service de l'aéroport pour une grand aéroport international, or en sous-traitant & en fournissant une formation préalable à l'emploi pour un géant de la vente au détail du monde - toutes nos interventions ont un ADN commun - c'est-à-dire, qu'elle influence les résultats de l'entreprise

 

Depuis des années, Centum Learning a défendu l'art d'influencer les résultats des entreprises de ses clients dans le monde entier dans plusieurs secteurs à travers ses programmes de formation personnalisée en entreprise. Alors que les pays BIRC continuent d'être la lueur d'espoir pour une économie mondiale déjà très mal en point, l’exigence pour les entreprises de s'aligner aux attentes des clients, augmenter les résultats et améliorer leur part de marché demeure une menace commune dans le monde.

Selon une étude du « Foresight 2020 » menée par l'Economist Intelligence Unit, la part totale de l'Asie dans l'économie mondiale augmentera de l'actuel 35% - 43% entre 2005 et 2020. Cette étude a par ailleurs révélé que environ 66% des personnes interrogées estiment que les travailleurs qualifiés dans des rôles complexes, nécessitant des aptitudes de communication et de jugement avancées constitueront les employées les plus précieux, et pour entretenir ce type d'employé, jusqu'à 38% d'entre eux nécessiteront une formation. Pour relever ces défis d'augmentation de l'expérience du service client, de la defense des ventes & la distribution et l'augmentation statutaire et le processus de conformité, Centum Learning a créé une base de solutions d'enseignement & de développement qui influenceront directement les KPI de votre entreprise avec ses programmes de formation d'entreprise. En tant que pionnière des entreprises de formation d’entreprise en Inde Centum Learning offre des solutions à 360 degrés grâce au modèle d'engagement continu du CENT. Ce modèle du CENT intègre les paramètres du rendement avec la culture des organisations. Au fait, c'est une architecture de « solutions » disposant d'une approche de fourniture de solution à quatre étapes.

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  • 21 secteurs de l’industrie
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  • 20 Récompenses et Distinctions dans le monde
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Sanjay Kapoor PDG Inde & Asie du Sud, Bharti Airtel Limited


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